Ваша врожденная личность
Начните свое исследование с короткого теста.
Сейчас, находясь на определенном этапе жизненного пути, вы можете проявлять одно или несколько Измерений. Такая ситуация может искажать восприятие себя, вызывать сложности в коммуникациях, приводить к постоянному поиску лучшего способа своей реализации или ощущаться как напряжение.
Для того, чтобы ваш врожденный тип лидерства был более отчетливый, представьте себя в раннем возрасте, но где вы уже чувствовали себя взрослым, например, от 16 до 25 лет. В комфортной среде. Для этого надо (в уме) поменять время в приведенных ниже тестах с настоящего на прошедшее.
Шаг первый: Быстро поставьте «галочку» напротив того процесса принятия решений, который вам ближе.
1
Итого:
2
Итого:
Шаг второй: Быстро поставьте «галочку» в той части, которая больше подходит вашему способу получения информации.
3
Итого:
4
Итого:
выберите ваш результат:
Выберите столбик с наибольшим количеством ответов в одном из двух тестов.

Например: В первом шаге у вас получились значения 1−6, значит, ваш столбик «2». Во втором шаге у вас получились значения 5−2, значит, ваш столбик «3». Тогда ваш конечный результат будет 2−3.
1 — 3
1 — 4
2 — 3
2 — 4
Сообщение об успешной отправке!
тест проходится на планшете, либо на компьютере/ноутбуке
Юридическим лицам
Ваша компания работает тогда, когда работают ваши люди
Благодаря нашему опыту в области коучинга, мы способствуем повышению производительности, вовлеченности и удержанию сотрудников, что делает вашу компанию более успешной.
Подход в управлении, когда ты не принуждая и не выжимая, умеешь создавать среду, в которой есть вызов, приверженность, амбициозные цели, захватывающие сотрудников
Над чем мы работаем
Человекоцентричность
Стратегические цели
Система ориентиров для выстраивания долгосрочных планов по развитию компании
Управление изменениями
Реализация изменений с минимумом рисков
Трансформация мышления
Думаю=говорю=делаю
Управление энергией команды
Коллаборация между поведением и контекстом, которая увеличивает скорость установления доверия и улучшает качество взаимодействия в команде.
Языки лидерства
Определим и обучим владению четырем языкам лидерства,чтобы войти в 30% компетентных руководителей
[ statistics ]
Оцифрованные результаты
stress
sustainability
attention
dexterity
Снижение стресса
Повышение вовлеченности и фокуса внимания
Повышение приверженности делу
Снижение жалоб и перекладывания ответственности
90%
93%
95%
98%
[ for whom ]
Способствуем
компаниям
Достижению целей благодаря устойчивой стратегии и команде, которая полностью вовлечена в работу и корпоративную культуру
Командам
Установлению доверия и улучшению взаимодействия
Руководителям
Росту компетенций вдохновляющего лидера. Эффективно справляться со стрессом и создавать культивирующую атмосферу для выполнения важных задач в команде
[ services ]
Как мы это делаем
Эксклюзивный корпоративный проект — Система и культура. Команда и лидер. Сборка точек роста по внутренней среде и создание человекоцентричной корпоративной культуры для перехода бизнеса на новый уровень
от 35 000 ₽
Подробнее
Создание эффективных команд — эксклюзивные методы измерения и развития soft skills. В результате — рост прибыли, снижение рисков, умение эффективно работать в ситуациях стресса и неопределенности.
от 40 000 ₽
Подробнее
Профессиональная развивающая диагностика ТОП-менеджеров и команд по технологии NASA
от 35 000 ₽
Подробнее
Развитие руководителей. Помогает сэкономить время, снизить неопределенность при принятии управленческих решений, провести SWOT-анализ команды
от 6 990 ₽
Подробнее
Повышение качества коммуникации и снижение конфликтов. Для развития качества коммуникации в совместной деятельности и повышения эффективности совместной работы
от 6 990 ₽
Подробнее
Аутплейсмент (Outplacement) — поддержка сотрудников, подлежащих сокращению или увольнению. Обеспечивает компании сохранение положительной репутации и HR-бренда, минимизирует негативные отзывы сотрудников и снижает риски утечки коммерческой тайны.
от 5 000 ₽
Подробнее
NEW Тимбилдинг. Корпоративы с пользой
от 20 000 ₽
Подробнее
Онлайн курсы для управленцев. Международные технологии и инструменты для успешного развития лидерства и повышения эффективности бизнеса без давления
от 12 900 ₽
Подробнее
Бесплатные вебинары с сообществе BIZ. ART
Перейти
Эксклюзивный корпоративный проект — Система и культура. Команда и лидер. Сборка точек роста по внутренней среде и создание человекоцентричной корпоративной культуры для перехода бизнеса на новый уровень
от 35 000 ₽
Подробнее
Создание эффективных команд — эксклюзивные методы измерения и развития soft skills. В результате — рост прибыли, снижение рисков, умение эффективно работать в ситуациях стресса и неопределенности.
от 40 000 ₽
Подробнее
Профессиональная развивающая диагностика ТОП-менеджеров и команд по технологии NASA
от 35 000 ₽
Подробнее
Развитие руководителей. Помогает сэкономить время, снизить неопределенность при принятии управленческих решений, провести SWOT-анализ команды
от 6 990 ₽
Подробнее
Повышение качества коммуникации и снижение конфликтов. Для развития качества коммуникации в совместной деятельности и повышения эффективности совместной работы
от 6 990 ₽
Подробнее
Аутплейсмент (Outplacement) — поддержка сотрудников, подлежащих сокращению или увольнению. Обеспечивает компании сохранение положительной репутации и HR-бренда, минимизирует негативные отзывы сотрудников и снижает риски утечки коммерческой тайны.
от 5 000 ₽
Подробнее
NEW Тимбилдинг. Корпоративы с пользой
от 20 000 ₽
Подробнее
Онлайн курсы для управленцев. Международные технологии и инструменты для успешного развития лидерства и повышения эффективности бизнеса без давления
от 12 900 ₽
Подробнее
Бесплатные вебинары с сообществе BIZ. ART
Перейти
Эксклюзивный корпоративный проект — Система и культура. Команда и лидер. Сборка точек роста по внутренней среде и создание человекоцентричной корпоративной культуры для перехода бизнеса на новый уровень
Методология отточена 12-летним опытом работы с командами в России и 15-летним опытом создания проектных команд NASA
В 2007 году технология 4-D Systems получила премию ICF как лучшая система формирования команд с подтвержденными результатами.
В результате — рост прибыли, снижение рисков, умение эффективно работать в ситуациях стресса и неопределенности.
4-D Диагностика командного развития для измерения поведенческих норм в коллективе в настоящий момент
Корпоративный тренинг-стратегическая сессия на основе диагностики (2 или 4 дня) по развитию командной эффективности и сплочению команды
от 40 000 ₽
от 160 000 ₽
Посттренинговое сопровождение по внедрению технологии (3 поддерживающих модуля)
90 000 ₽
повторная диагностики через 3 месяца, чтобы отследить прогресс как в бизнес-показателях, так и в развитии человекоцентричности
от 35 000₽
Позволяет увидеть насколько эффективна команда, правильно оценить развитие бизнеса, сократить риски

В отчете будет зафиксировано:
  • уровень эффективности команды, выраженный в процентах
  • возможности для роста
  • сильные и слабые стороны Soft Skills команды
  • Уровень “токсичного” настроя членов команды
  • Проблемы, тормозящие бизнес и развитие
информация о персональных данных и результатах диагностики КОНФИДЕНЦИАЛЬНЫ
Ключевые результаты:
Рост эффективности команд до 14% за один цикл (эффективность — это не плановые показатели, а развитие поведенческих норм и как следствие, рост прибыли)
Умение управлять социальным контекстом, от которого на 80% зависит производительность команд.
Создание эффективных команд — эксклюзивные методы измерения и развития soft skills. В результате — рост прибыли, снижение рисков, умение эффективно работать в ситуациях стресса и неопределенности.
Рекомендуем проводить диагностику каждые 3 месяца, так вы сможете поддерживать развитие своей команды и лидеров.
4-D Диагностика командного развития для измерения поведенческих норм в коллективе в настоящий момент
Корпоративный тренинг-стратегическая сессия на основе диагностики (2 или 4 дня) по развитию командной эффективности и сплочению команды
от 40 000 ₽
от 160 000 ₽
Позволяет увидеть насколько эффективна команда, правильно оценить развитие бизнеса, сократить риски

В отчете будет зафиксировано:
  • уровень эффективности команды, выраженный в процентах
  • возможности для роста
  • сильные и слабые стороны Soft Skills команды
  • Уровень “токсичного” настроя членов команды
  • Проблемы, тормозящие бизнес и развитие
информация о персональных данных и результатах диагностики КОНФИДЕНЦИАЛЬНЫ
Ключевые результаты:
Рост эффективности команд до 14% за один цикл (эффективность — это не плановые показатели, а развитие поведенческих норм и как следствие, рост прибыли)
Умение управлять социальным контекстом, от которого на 80% зависит производительность команд.
Профессиональная диагностика ТОП-менеджеров и руководителей по технологии NASA
Консультация по результатам диагностики
0₽
4-D Диагностика командного развития для измерения поведенческих норм в коллективе в настоящий момент
Индивидуальная развивающая 4-D Диагностика лидера для выявления индивидуальных особенностей и эффективного использования потенциала.
от 40 000 ₽
от 35 000 ₽
Позволяет увидеть насколько эффективна команда, правильно оценить развитие бизнеса, сократить риски

В отчете будет зафиксировано:
  • уровень эффективности команды, выраженный в процентах
  • возможности для роста
  • сильные и слабые стороны Soft Skills команды
  • Уровень “токсичного” настроя членов команды
  • Проблемы, тормозящие бизнес и развитие
информация о персональных данных и результатах диагностики КОНФИДЕНЦИАЛЬНЫ
Определяет исходный уровень soft skills и то, какую атмосферу создает лидер в команде

В отчете будет зафиксировано:
  • уровень вашей эффективности, выраженный в процентах
  • возможности для роста
  • сильные и слабые стороны Soft Skills команды
  • с какими сложностями вы сталкиваетесь в роли лидера
  • обратная связь участников диагностики по 8 типам поведения, влияющих на продуктивность
информация о персональных данных и результатах диагностики КОНФИДЕНЦИАЛЬНЫ
Развитие руководителей. Помогает сэкономить время, снизить неопределенность при принятии управленческих решений, провести SWOT-анализ команды
Онлайн-оценка каждого члена вашей команды. Развёрнутый отчёт по результатам теста (на 37 страниц)
от 6 990 ₽
в подарок вы получаете:
Руководство «Описание 8 основных психотипов DISC»
Справочник совместимости психотипов
Тренинг на основе бизнес-игры “DISC Activity” (от 6 до 18 человек)
от 45 000 ₽
Теперь вы понимаете, как общаться с вашими коллегами, чтобы получить результат. И про себя узнали что-то новое.
Но вопрос «Как сделать так, чтобы все понимали друг друга с полуслова и всё работало как часы?» остается открытым. Как раз на тренинге члены вашей команды поймут, что все они разные. И для того, чтобы договориться, нужно использовать разные подходы. Эти подходы мы «обкатаем» в ходе бизнес-игры.
SWOT-анализ команды на основе индивидуальных отчетов с консультацией
от 30 000 ₽
Это методика типирования личности, которая более 40 лет используется в бизнесе для построения команд. 80% компаний из списка Fortune 500 применяют этот инструмент. Почему? Потому что с её помощью сотрудники начинают слышать и понимать друг друга!
После получения отчетов появилась ясность относительно разных сотрудников вашей компании.
Но руководителю, конечно, нужна сводная информация по коллективу. Тут на помощь приходит SWOT анализ, с ним становится понятно, на что обратить внимание, на кого делать ставки, с кем воевать и как побеждать!
Повышение качества коммуникации и снижение конфликтов. Для развития качества коммуникации в совместной деятельности и повышения эффективности совместной работы
Отчёт DISC каждого члена команды. Развёрнутый отчёт по результатам теста (на 37 страниц)
от 6990 ₽
в подарок вы получаете:
Руководство «Описание 8 основных психотипов DISC»
Справочник совместимости психотипов
Бизнес-игра для команды - “Коммуникации”
от 45 000 ₽
Аутплейсмент (Outplacement) - поддержка сотрудников, подлежащих сокращению или увольнению. Обеспечивает компании сохранение положительной репутации и HR-бренда, минимизирует негативные отзывы сотрудников и снижает риски утечки коммерческой тайны.
Сотрудники сформируют свою кадровую стратегию дальнейшего трудоустройства, составят резюме, мотивационное письмо и подготовятся к собеседованию с будущим работодателем
групповые встречи для нескольких сотрудников
от 20 000 ₽
индивидуальные консультации для оказания поддержки сотрудникам middle и top уровней, проходящим через процедуру сокращения
от 5 000 ₽
NEW Тимбилдинг. Корпоративы с пользой
Повышение качества коммуникации и снижение конфликтов
Бизнес-игра “DISC-Activity” (до 18 человек)
от 45 000 ₽
Повышение эффективности продаж. Актуальная и действенная стратегия продаж отличается способностью продавца на каждом этапе продаж вычислить психотип клиента и адаптировать под него коммуникацию
Бизнес-игра “DISC - продажи” (до 18 человек)
от 60 000 ₽
Бизнес-игра “Эмоциональный интеллект” (до 7 человек)
от 20 000 ₽