Ваша врожденная личность
Начните свое исследование с короткого теста.
Сейчас, находясь на определенном этапе жизненного пути, вы можете проявлять одно или несколько Измерений. Такая ситуация может искажать восприятие себя, вызывать сложности в коммуникациях, приводить к постоянному поиску лучшего способа своей реализации или ощущаться как напряжение.
Для того, чтобы ваш врожденный тип лидерства был более отчетливый, представьте себя в раннем возрасте, но где вы уже чувствовали себя взрослым, например, от 16 до 25 лет. В комфортной среде. Для этого надо (в уме) поменять время в приведенных ниже тестах с настоящего на прошедшее.
Шаг первый: Быстро поставьте «галочку» напротив того процесса принятия решений, который вам ближе.
1
Итого:
2
Итого:
Шаг второй: Быстро поставьте «галочку» в той части, которая больше подходит вашему способу получения информации.
3
Итого:
4
Итого:
выберите ваш результат:
Выберите столбик с наибольшим количеством ответов в одном из двух тестов.

Например: В первом шаге у вас получились значения 1−6, значит, ваш столбик «2». Во втором шаге у вас получились значения 5−2, значит, ваш столбик «3». Тогда ваш конечный результат будет 2−3.
1 — 3
1 — 4
2 — 3
2 — 4
Сообщение об успешной отправке!
тест проходится на планшете, либо на компьютере/ноутбуке
Физическим лицам
Карьера и развитие лидерства по вашим правилам
Поможем выстроить карьерный путь
и быстро достичь карьерных целей
с поддержкой практиков, которые знают потребности рынка
01
Работаете без мотивации?
02
Не растет доход?
03
Не понимаете куда дальше?
04
Застряли на одной должности?
05
Переросли свою роль?
06
Не получаете офферы?
07
Хотите быть лидером, а не начальником?
[ help ]
Индивидуальные консультации
Поможем с любым карьерным вопросом
Освоите инструменты и алгоритмы достижения целей и научитесь пользоваться ими в любой карьерной ситуации
[ target ]
ВЫБЕРИТЕ СВОЮ КАРЬЕРНУЮ ЦЕЛЬ
Понять, куда двигаться
Найти работу
Улучшить резюме и мотивационное письмо
Поставить карьерную цель
Расти на рабочем месте
Повысить доход
Адаптироваться на новой работе
Стать человекоцентричным лидером
Найти внутренние ресурсы при выгорании
Усовершенствовать профиль LinkedIn
Понять, куда двигаться
01
Проработаете внутренние ограничения, которые мешают получать удовольствие от работы
02
Найдете свои мотиваторы и интересы в работе
03
Поймете в какой сфере вам комфортно
04
Поставите карьерные цели
05
Определите свои сильные стороны и ценности
06
Создадите план анализа потребностей рынка
07
Выберете работу осознанно, а не будете брать, «что дают»
Найти работу
01
Определите, что мешает вам найти работу
02
Сформулируете личные критерии по выбору страны для релокации
03
Проанализируете эффективность процесса поиска работы на всех этапах
04
Построите стратегию поиска работы
05
Составите план действий для улучшения поиска
Улучшить резюме и мотивационное письмо
01
Получите обратную связь по вашему резюме и мотивационному письму и рекомендации по тому, как их усилить
02
Выберете тип и формат резюме, который подойдет именно для вашей карьерной ситуации
03
Выигрышно сформулируете ваши достижения, навыки и опыт
04
Усилите в мотивационном письме вашу мотивацию и преимущества для целевой вакансии
05
Найдете в вашем опыте ключевые моменты, которые стоит подчеркнуть
06
Адаптируете резюме и мотивационное письмо под ваши целевые вакансии
Поставить карьерную цель
01
Избавитесь от ограничивающих убеждений, которые мешают вам ставить амбициозные цели
02
Поставите цели на год, 3, 5 и 10 лет
03
Найдете мотивацию и внутренние ресурсы для достижения целей
04
Определите ваши таланты и ценности
Расти на рабочем месте
01
Определите, что тормозит ваш рост
02
Построите план карьерного развития
03
Наладите коммуникацию с коллегами и руководителем
04
Поставите цели по развитию на рабочем месте
05
Получите повышение в зарплате или должности
Повысить доход
01
Определите препятствия для роста дохода
02
Найдете возможности зарабатывать больше
03
Найдете ресурсы и мотивацию для достижения цели
04
Поймете, как расти в зарплате / должности именно вам
05
Составите план действий по увеличению дохода
Адаптироваться на новой работе
01
Укрепите самооценку и уверенность в себе на новом месте
02
Составите план действий по приоритетам на новом месте
03
Наладите коммуникацию с новыми коллегами и руководителем
04
Поставите цели на первые месяцы
05
Преодолейте страх и негативные установки
Стать человекоцентричным лидером
01
Определите ваш лидерский стиль и какой контекст вы несете в команду
02
Пройдете диагностику атмосферы команды и получите оцифрованный результат, в каком состоянии коллектив пребывает сейчас, и как далеко они смогут продвинуться при текущем положении дел
03
Составите план действий на основе диагностики
04
Наладите коммуникацию с сотрудниками для роста показателей за счет вовлеченности, приверженности и ответственности команды
05
Проведете повторную диагностику, чтобы отследить прогресс как в бизнес-показателях, так и в развитии лидерства
Найти внутренние ресурсы при выгорании
01
Определите ваши истинные желания и ценности
02
Найдете силы и мотивацию для реализации ваших планов
03
Повысите личную эффективность
04
Расставите личные приоритеты
05
Обретёте внутреннюю опору и устойчивость

Усовершенствовать профиль LinkedIn

01
Получите обратную связь по вашему профилю LinkedIn и рекомендации по каждому его блоку
02
Выигрышно сформулируете ваши достижения, навыки и опыт
03
Определите вашу стратегию ведения профиля
04
Адаптируете профиль под ваши карьерные цели
[ consultations ]
КАК РАБОТАЮТ КОНСУЛЬТАЦИИ
01
удобное время
Консультации проходят онлайн в удобное для вас время. Каждая консультация длится 60 минут
01
удобное время
Консультации проходят онлайн в удобное для вас время. Каждая консультация длится 60 минут
02
лучшее решение для вас
Вы получите не просто готовые рекомендации, а вместе с экспертом найдете разные пути решений и выберете самое лучшее именно для вас
02
лучшее решение для вас
Вы получите не просто готовые рекомендации, а вместе с экспертом найдете разные пути решений и выберете самое лучшее именно для вас
03
помощь консультанта
Консультации помогут глубоко проработать ваш карьерный запрос
03
помощь консультанта
Консультации помогут глубоко проработать ваш карьерный запрос
04
карьера мечты
Вы будете строить карьеру мечты через интерес и удовольствие, не через напряжение
04
карьера мечты
Вы будете строить карьеру мечты через интерес и удовольствие, не через напряжение
[ statistics ]
70% НАШИХ КЛИЕНТОВ ОБРАЩАЮТСЯ С ЗАПРОСАМИ
support
preparation
Поддержка при создании или улучшении резюме:
Подготовка к собеседованиям
и переговорам о должности
и заработной плате:
help
Помощь в выборе между двумя профессиями:
plan
Разработка индивидуального плана развития:
Такие вопросы составляют 70% всех обращений наших клиентов
audit
Аудит сильных сторон и зон роста:
Поддержка при создании или улучшении резюме:
Резюме играет ключевую роль в процессе поиска работы. Работая с нами, вы получаете индивидуальную помощь от экспертов по составлению резюме, которые помогут выделить ваши сильные стороны, оптимизировать информацию и составить документ таким образом, чтобы привлечь внимание потенциальных работодателей. Это позволит повысить вашу конкурентоспособность на рынке труда.