Ваша врожденная личность
Начните свое исследование с короткого теста.
Сейчас, находясь на определенном этапе жизненного пути, вы можете проявлять одно или несколько Измерений. Такая ситуация может искажать восприятие себя, вызывать сложности в коммуникациях, приводить к постоянному поиску лучшего способа своей реализации или ощущаться как напряжение.
Для того, чтобы ваш врожденный тип лидерства был более отчетливый, представьте себя в раннем возрасте, но где вы уже чувствовали себя взрослым, например, от 16 до 25 лет. В комфортной среде. Для этого надо (в уме) поменять время в приведенных ниже тестах с настоящего на прошедшее.
Шаг первый: Быстро поставьте «галочку» напротив того процесса принятия решений, который вам ближе.
1
Итого:
2
Итого:
Шаг второй: Быстро поставьте «галочку» в той части, которая больше подходит вашему способу получения информации.
3
Итого:
4
Итого:
выберите ваш результат:
Выберите столбик с наибольшим количеством ответов в одном из двух тестов.

Например: В первом шаге у вас получились значения 1−6, значит, ваш столбик «2». Во втором шаге у вас получились значения 5−2, значит, ваш столбик «3». Тогда ваш конечный результат будет 2−3.
1 — 3
1 — 4
2 — 3
2 — 4
Сообщение об успешной отправке!
тест проходится на планшете, либо на компьютере/ноутбуке
диагностика
Точка старта DISC
Узнайте, какие способы поведения вам ближе. Ответьте на 16 вопросов и получите стартовый профиль, который будете исследовать во время игры.
Навигатор взаимодействияBizArt_PRO · DISC
Рабочий стиль поведения

Точка старта DISC

16 рабочих ситуаций помогут сформировать предварительную гипотезу о ведущем и дополнительном стиле поведения.

i
Это не экзаменВыбирайте не самый правильный ответ, а тот, который проявляется естественнее и требует меньше усилий.
  • 1
    В каждом вопросе выберите один наиболее похожий на вас вариант.
  • 2
    Ориентируйтесь преимущественно на рабочие ситуации.
  • 3
    Отвечайте быстро. Среднее время прохождения — 7–10 минут.

Результат является экспресс-самодиагностикой для обучения и знакомства с DISC. Он не заменяет полную сертифицированную диагностику.

Вопрос 1 из 160 ответов
1
Точка старта

Предварительный рабочий профиль
DI

i
Это стартовая гипотеза, а не окончательный типВо время игры проверяйте её конкретными реакциями, решениями и обратной связью. Если поведение показывает другое, результат можно и нужно скорректировать.

Баллы — число выбранных ответов, от 0 до 16. Сумма четырёх шкал равна 16. Это не процентили и не оценка способностей.

Наибольшее число ответов задаёт стартовую гипотезу. При равенстве баллов все совпавшие стили показываются вместе. Проверяйте выводы в игре: тест не измеряет стресс, адаптивность или профессиональную пригодность.

Результат скопирован